Arbozorg en organisatie van de arbeid
De Christelijke Hogeschool Ede organiseerde een Gezondheidsweek met onder meer trainingen voor managers en een uitvoerige health check voor medewerkers.
De Christelijke Hogeschool Ede gebruikt de uitkomsten van de RI&E om samen voortdurend te werken aan verbetering van de arbeidsomstandigheden.
Het restaurant van de Gereformeerde Hogeschool Zwolle wordt druk bezocht sinds een nieuwe, interne cateringmanager er een ontmoetingsruimte van maakte.
Honorering van aanvragen voor langdurig verlof leidt op Hotelschool Den Haag tot grotere productiviteit en minder verzuim.
Wie niet helemaal tevreden is over het pakket aan arbeidsgerelateerde zorg maakt er samen met de zorgverzekeraar maatwerk van.
In De Plint (het 'Leefstijlcentrum'), een leer-werkbedrijf gemanaged door eigen studenten, werken medewerkers van de Hanzehogeschool aan het behoud en verbetering van de eigen gezondheid.
Via HZ-Vit, een omvangrijk gezondheids- en vitaliteitsplan, kunnen leidinggevenden en medewerkers van Hogeschool Zeeland een health check laten doen, bedrijfssporten beoefenen en trainingen volgen.
Psychosociale arbeidsbelasting
Vijftigplussers kunnen een tweedaagse workshop volgen op een inspirerende locatie, met als doel de komende jaren zinvol en met plezier invulling te geven aan hun werk op Hogeschool Rotterdam.
Dankzij een digitaal werkbelevingsonderzoek (WBO) kan de Hogeschool Utrecht knelpunten in de werkbeleving snel signaleren en aanpakken. Medewerkers krijgen bovendien direct digitale, persoonlijke feedback en adviezen.